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■仕事内容
人事制度や企画の立案、人材開発、キャリアパス設計など
今までの人事経験での成功事例を元に、これらの業務に携わっていただき、人的なアプローチで収益を最大化させることや従業員満足度の向上に貢献していただきたいと考えています。
更なる事業拡大をめざし、経験豊かなメンバーを迎え入れ当社全体の更なる強化を図ります。
◇当社の特徴
「ベンチャー企業の成長性」
「挑戦」「失敗」「改善」を繰り返しながら成長している会社です。新しいことは失敗がつきもの。弊社には失敗に対しても寛容に受け入れ、改善の種にしていく雰囲気があります。失敗はチャレンジしている証。ぜひ私達と一緒にたくさんチャレンジしてともに成長していきましょう。
「将来性」
現在11期目
1期 / 1.41億円(従業員 5名)
10期 / 63.09億円(従業員 126名)
毎期、増収増益! 目指せ100億円!!
「やりがい」
会社の将来を背負う若手社員が多い環境になります
モチベーションを高く維持し【失敗を恐れずチャレンジできる環境作り】をマネジメント!
今後の店舗展開・事業拡大に伴い、ポストに就くチャンスは常に!!
「社風」
・平均年齢が20代と若く、明るく活気がある職場です!
・女性社員も多く、活躍しています!
・評価制度を明文化して、全社員で共有しています!
・ジョブチェンジ制度も導入しています!
☆ 休日出勤一切無し ☆
☆ 有給・育休・産休・退職金など福利厚生充実 ☆
あなたが納得いくまでじっくりご説明いたします。
※試用期間3ヶ月・無期雇用
☆★\finetrust Instagram/★☆
当社の雰囲気が分かると思いますので、是非ご覧ください!!
https://www.instagram.com/deseed_recruit/
入社時のランクは、経験や人柄を評価基準に沿って決定いたします。
前職の年収保証や調整給のご相談も大歓迎ですので、まずはお気軽にご相談ください。
年2回(4月、10月)
年2回(7月、12月)
※は必ずご入力ください。
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